ÜBER DAS FORMAT
Wenn es brennt, bleibt keine Zeit für Diskussionen, Eitelkeiten oder Theorie. Dann zählen Klarheit, Verantwortung und Entscheidungen. Genau aus diesem Verständnis heraus ist Fire-Drill entstanden.
DIE MENSCHEN HINTER FIRE-DRILL
Wir kommen aus der Einsatzführung, aus der Wirtschaft, aus dem Training. Aus Organisationen,
in denen Verantwortung nicht diskutiert, sondern getragen wird.
Was uns verbindet, ist die Feuerwehr. Das Einsatzgeschehen. Die Erfahrung, wie Führung unter Druck wirklich funktioniert.
Wenn Zeit fehlt. Wenn Informationen unvollständig sind. Wenn Entscheidungen Folgen haben.
In Einsätzen zählt keine Hierarchie um ihrer selbst willen. Es zählt Klarheit. Rollenverständnis. Vertrauen.
Und die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen handlungsfähig zu bleiben.
Fire-Drill überträgt genau diese Prinzipien in die Welt von Unternehmen und Organisationen.
Nicht als Metapher, sondern als ernst gemeintes Führungsformat.
Unsere Arbeit ist geprägt von Weiterbildung, Reflexion und der Überzeugung, dass gute Führung lernbar ist –
wenn man bereit ist, sich ehrlich mit sich selbst auseinanderzusetzen.
Fire-Drill steht für Führung, die nicht inszeniert wird, sondern trägt.
Christian Emrich
Kommandant Feuerwehr Freiburg
Rettungsingenieur, langjähriger Feuerwehrmann und Führungsexperte im Bereich Feuerwehr und Rettungsdienst. Nach 13 Jahren bei der Berufsfeuerwehr München ist er heute Kommandant der Feuerwehr Freiburg und verfügt über umfassende Erfahrung in Einsatzleitung und Krisenstab.
Max Wastian
Kreisbrandinspektor LKR Starnberg
Kreisbrandinspektor und Leiter für Aus- und Fortbildung im Landkreis Starnberg. Er verantwortet die fachliche Weiterbildung der Feuerwehren vor Ort und bringt jahrelange Erfahrung aus Einsatzdienst und Führung mit.
Christian Münch
Unternehmer und Oberfeuerwehrmann
Christian Münch bewegt sich seit vielen Jahren an der Schnittstelle von Wirtschaft und Einsatzrealität. Er hat Unternehmen aufgebaut, geführt und durch Veränderungsprozesse begleitet – und erlebt parallel im Einsatzdienst, was Führung unter Druck wirklich bedeutet.
DAS INHALTLICHE FUNDAMENT
Fire-Drill steht nicht für Meinung, sondern für Erfahrung.
Das inhaltliche Fundament bilden unsere Bücher, die Führung und Entscheidung unter realen Bedingungen beschreiben.
Die 8-Minuten Entscheidungsmethode
Christian Emrich
Wenn Zeit fehlt, braucht es Struktur.
Die 8-Minuten-Entscheidungsmethode liefert ein erprobtes Modell, um auch unter Druck handlungsfähig zu bleiben – ohne sich in Details zu verlieren.
Ein zentrales Werkzeug im Fire-Drill-Format.
Führung mit Feuer und Flamme
Christian Münch
Dieses Buch beschreibt zehn Führungsprinzipien, die aus realen Einsatzsituationen stammen und sich direkt auf die Wirtschaft übertragen lassen.
Klar, reduziert und konsequent praxisorientiert.